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昆士兰大学人力资源管理专业申请解析

发布时间:2016-08-08    点击:1937次

昆士兰大学人力资源管理(Human Resource Management)分1.5年制和2年制两种入学模式。前者要求申请者拥有本科商学(Business)或其相近专业背景;后者无专业背景要求,任何专业背景的学生都可以申请。该项目可为进入商科PhD项目打下基础。

申请信息:

QS世界排名

6

学费

$33,280

申请截止日期

11月30日

TOEFL要求

80

本科均分要求

硕士:65%以上

证书:60%以上

可申请学期

第一、二学期

IELTS要求

6.5

GRE要求

Not Required

工作经验要求

(1)IELTS要求6.5,reading 6; writing 6; speaking 6; listening 6.

(2)TOEFL要求阅读与写作不低于20分,口语与听力不低于18分;IELTS单项不低于6.0分。接受双录取,具体可见语言课程的申请说明

(3)硕士项目第二学期5月31日截止;证书课程项目第一学期1月31日截止,第二学期6月30日截止

(4)注意,此处的本科均分要求是按昆士兰大学的标准设定的;本科学校质量不能与昆士兰大学相提并论的话,均分要求会更高,具体视学校给予学生的条件Offer而定,最高甚至可达85以上。一般而言,泰晤士、上交大或QS世界排名上榜甚至靠前的学校会比较占优;985、211看情形,也可能会具有一定的优势

项目介绍

昆士兰大学人力资源管理(Human Resource Management)专业研究生设有以下两个授课型项目,分别是:

  • 商学研究生证书课程(Graduate Certificate in Business):为期0.5年,不限专业,但要求拥有本科学位;如没有本科学位或没有相关专业的本科学位的话,则要求至少5年的工作经验。该项目适合从事商业管理行业,没有本科学位但有相当工作经验的人士。该项目可为进入商学硕士项目打下基础
  • 人力资源管理硕士(Master of Business- Human Resource Management):分1.5年制和2年制两种入学模式。前者要求申请者拥有本科商学(Business)或其相近专业背景;后者无专业背景要求,任何专业背景的学生都可以申请。该项目可为进入商科PhD项目打下基础

课程设置

Human Resource Management

#6 units for:

Course Code Units Course Title
MGTS7601 2 Managing Organisational Behaviour
MGTS7603 2 Strategic Human Resource Management
MGTS7612 2 The Fundamentals of Designing and Staffing Organisations

#4 units from:

Course Code Units Course Title
MGTS7604 2 International Human Resource Management
MGTS7605 2 Performance Leadership
MGTS7609 2 Contemporary Employment Relations
MGTS7611 2 Employee and Organisational Development
MGTS7618 2 Wise Leadership

 

费用:AUD$ 34611

 


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  编辑:sunshine

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